| Nimitys | : Hoitojohtaja |
|---|---|
| Toiminta-alue | Terveys |
| Koulutustaso |
School of Advanced Studies in Public Health (EHESP) jälkeen kansallisten kilpailuviranomaisten |
| Naapureiden ammatit | Terveyspuitteet |
| Rooma (Ranska) | J1502 |
|---|
Johtaja hoito on A-luokan virkamiehenä sairaalassa . Se rinnastetaan sairaalan julkishallinnon kahteen johtoelimeen, jotka koostuvat sairaalan johtajista sekä terveys-, sosiaali- ja lääketieteellisten ja sosiaalisten laitosten johtajista . Ottaen huomioon heidän pitkä kokemuksensa ja korkeatasoisen koulutuksensa hoitohenkilökunnan jäsenet vaativat, että heidän sääntöjensä on yhdenmukaistettu sairaaloiden johtajien kanssa.
Sen asema määritellään vuoden 2002 asetuksella n: o 2002-55019. huhtikuuta 2002muutettu sairaalan julkishallinnon hoitohenkilöstön erityisaseman osalta .
Terveydenhuollon johtajien joukko, jota säännellään vuoden 2001 asetuksella 2001-1375 31. joulukuuta 2001 sairaalan julkishallinnon terveydenhoitohenkilöstön ja avustavan terveydenhoitohenkilökunnan erityisasemasta, johon sovelletaan asetusta N: o 2012-1466 26. joulukuuta 2012erityisaseman ruumiin terveydenhuollon ammattilaisten liittoutunut sairaalassa, aktiivinen, virkavapaalla, vanhempainloman tai toimivien kansallisten ja pankkisaamiset palvelua 1 kpl vuoden tammikuun kilpailun, vähintään viiden vuoden palvelun työntekijöitä yhdessä tai toinen näistä elimistä voi osallistua kansalliseen hallintokeskuksen järjestämään sisäiseen kilpailuun pääsyn kokeista hoito-opiskelijoiden johtajien koulutusjaksolle .
Valtion, paikallishallinnon ja niiden julkishallinnon virkamiesten virkamiehet ja virkamiehet, sotilaat ja tuomarit toiminnassa, komennuksessa, vanhempainlomalla tai palveluksessa, sekä ehdokkaat kansainvälisessä hallitustenvälisessä järjestössä, jotka ovat saaneet vastaavan määrän myös terveysalan johtajien ja ensihoitajien terveydenhoitohenkilöstön koulutus ja vähintään viiden vuoden tehokas julkinen palvelu voivat kilpailla.
Omasta puolestaan terveydenhuollon ammattitutkinnon suorittaneet henkilöt, jotka ovat työskennelleet hoitotyön, lääketieteellisen tai kuntouttavan ammatin parissa vähintään kymmenen vuotta, mukaan lukien viisi vuotta kokopäiväistä vastaavaa johtajana yksityisellä sektorilla, voidaan jättää ulkoiseen kilpailuun .
Teoreettinen koulutus on jaettu 15 opetusyksikköön (UE), ja se on rakennettu kolmen akselin ympärille:
Tätä koulutusta täydennetään 17 viikon harjoittelulla kentällä, se kestää vuoden.
Koulutuksen lopussa hoito-opiskelijajohtaja hakee yhtä avoimista työpaikoista julkaisemisensa jälkeen virallisessa lehdessä.
Tätä ammattia harjoitetaan joko terveyslaitoksessa tai ensihoitajan koulutuslaitoksessa, alueellisessa terveysvirastossa (ARS) tai hoidon tarjoamisen pääosastossa (DGOS).
Sairaalassa hänen tehtävänsä vaihtelevat, koska hoitojohtaja voidaan nimittää joko yleiseksi hoitokoordinaattoriksi tai hoitotoiminnan tai lääketieteellisen-teknisen toiminnan johtajaksi tai koulutuslaitosten yleiskoordinaattoriksi tai koulutuslaitoksen johtajaksi. laitoksen johtaja.
Yleishoitokoordinaattorina hän on vastuussa hoitopolitiikan suunnittelusta, valvonnasta ja sen tulosten arvioinnista. Hän toimii hoitotyön, kuntoutuksen ja lääketieteellisen teknisen toimikunnan puheenjohtajana, on johtoryhmän jäsen, hän on viraston johtokunnan jäsen ja avustaa CME: n neuvonantajana CSIRMT: n puheenjohtajana. Joissakin suurissa laitoksissa häntä voi avustaa yksi tai useampi johtaja, joka vastaa hoitotoiminnasta tai lääketieteellisestä toiminnasta.
Koulutuslaitosten pääkoordinaattorina hän vastaa kouluprojektin suunnittelusta, pilotoinnista ja toteuttamisesta sekä opetuksen järjestämisestä ja arvioinnista. Häntä voi avustaa yksi tai useampi koulutuslaitosten johtaja.
Alueellisessa terveysvirastossa se on yhteydessä kaikkiin ammattilaisiin ja sen tehtävänä on antaa mielipide ja panos kansanterveyden ja terveydenhuollon ammattilaisten tiedottamisen alueella. Hän hoitaa alueellisen teknisen tai koulutusneuvojan tehtäviä hoidossa.
DGOS: lla hän työskentelee kansallisena teknisenä neuvonantajana tai kansallisena koulutusneuvojana.
Hoitojohtajien joukossa on kaksi riveä:
EHESP-opiskelijaksi valittaessa hoitohenkilökilpailun voittaja nimitetään opiskelijahoitojohtajaksi. Vuotta myöhemmin hänet perustettiin ja nimitettiin toisen luokan hoidon johtajaksi kansallisen hallintokeskuksen pääjohtaja kuultuaan kansallista sekakomiteaa edellyttäen, että hänen koulutuksensa EHESP: ssä vahvistettiin tuomariston loppuun mennessä.
Voidakseen käyttää luokan ensimmäisen luokan hoito johtaja, on tarpeen ovat saavuttaneet 4 : nnen vaiheen, jossa toinen luokka, saattamaan päätökseen 5 vuoden tehokasta palvelua ja harjoittaneen ainakin yksi maantieteellinen tai toiminnallisia liikkuvuutta.
Hoitojohtaja voi vaihtaa uraa ja siirtyä kohti sairaalajohtajan tai terveys-, sosiaali- ja lääketieteellisen ja sosiaalisen laitoksen johtajan ammattia ulkoisen kiertueen kautta.
Palkka sisältää kiinteän osan hakemistopisteiden asteikon mukaan, joka määritetään uran alkaessa 26 000 euroon vuodessa ja enintään 45 000 euroon viimeisen palkkaluokan viimeisessä vaiheessa. Hoidon johtajat saavat bonuksen toiminnoista ja tuloksista (PFR). Lisäksi on olemassa vastuupalkkio, joka vaihtelee sijainnin mukaan ja kolmen asteikon välillä (2450 - 4730 euroa vuodessa), ja vuotuinen bonus, joka lasketaan vuosituloksen perusteella (5-17% bruttovuosipalkasta) . Erityisistä tehtävistä riippuen hoitohenkilö voi myös vaatia indeksibonusta (30–45 indeksipistettä).
Vastineeksi hallinnollisista seuraamuksista hoitojohtaja on hänen palveluksessaan sijaitsevassa laitoksessa. Hän saa korvausta, jos laitoksella ei ole rakennuskantaa.