Yksijäseninen yksinkertaistettu osakeyhtiö
Yhden hengen yksinkertaistettu osakeyhtiö ( SASU ) on liike on luonnollinen tai oikeushenkilö , joka luo yksinkertaistetun osakeyhtiö (SAS), josta se on ainoa osakas . Tämä tilanne voi johtua myös SAS: n toiminnan kokoamisesta yhden henkilön käsiin.
Kuvaus
SASU: lla on se etu, että se helpottaa yrityksen jatkokehitystä pääomayhtiöjärjestelmän kautta:
- Osakkeiden luovuttamisen vapaus;
- Toiminnan organisoinnin vapaus.
SASU: n ominaisuudet:
- Oikeudellinen persoonallisuus : juridinen henkilö (virtuaalinen yksikkö, joka on oikeushenkilö);
- Vastuu: rajoitettu vakuutusmaksujen tasoon (ts. Kumppania ei voida nostaa hänen henkilökohtaisista varoistaan yrityksen sopimien velkojen vuoksi);
- Johtaja: puheenjohtaja, jonka nimittää hallitus, jos sellainen on, tai yhtiökokous;
- Pääoman myynti: osakkeiden ilmainen siirto lakisääteisten määräysten mukaisesti;
- Hyödyt ja haitat :
- Riskit rajoittuvat maksuosuuksiin;
- Yksi kumppani;
- SAS: n joustavuus, erityisesti yhtiöjärjestyksen ilmainen valmistelu;
- Vahva sosiaalinen kattavuus.
Yksi SASU: n eduista on perussääntöjen vapaa valmistelu. Vaikka lausekkeet ovat edelleen pakollisia, on mahdollista valita henkilökohtaiset lausekkeet. Kaikille yrityksille yhteisten pakollisten lausekkeiden joukossa havaitaan, että ne liittyvät yritystarkoitukseen, mikä mahdollistaa yrityksen toiminnan kuvaamisen. Hallintoelimiä koskeva lauseke (puheenjohtajan nimittäminen, kumppaneiden oikeudet ja vastuu jne.) On myös pakollinen. Samoin kuin osakepääoman suuruus.
Lisälausekkeiden joukossa on suositeltavaa lisätä etuoikeuslauseke, jonka avulla voidaan säännellä kumppanin saapumista tai lähtöä SASU: n tulevaa kehitystä silmällä pitäen. Samoin luovuttamattomuuslauseke antaa mahdollisuuden säännellä uusien kumppaneiden saapumista rajoittamalla nykyisten kumppaneiden mahdollisuutta myydä osakkeitaan enintään kymmeneksi vuodeksi.
Erot SASU: n ja rajoitetun vastuun yksityisen yrityksen (EURL) välillä:
- SASU sallii enemmän vapauksia kuin EURL, joka sisältää osakeyhtiön (SARL) oikeudellisen kehyksen ;
- SASU tarjoaa johtajalle sosiaalisen aseman, joka on rinnastettu yleiseen sosiaaliturvajärjestelmään . Toisaalta EURL edellyttää, että johtaja on itsenäinen ammatinharjoittaja, joka kuuluu itsenäisten ammatinharjoittajien sosiaaliturvaan (katso: Ranskan itsenäisten ammatinharjoittajien sosiaaliturvajärjestelmä )
- periaatteessa EURL verotetaan tuloverolla (IR) ja SASU yhtiöverolla (IS). Itse asiassa valinta tarjotaan molemmissa tapauksissa;
- SASU on edullisempi osinkojen muodossa maksettaville palkkioille tilikauden lopussa, jolloin EURL sallii mukavamman kuukausipalkkion. Huomaa, että koska1. st tammikuu 2018, yhden verokannan verojärjestelmä yksinkertaistaa osinkojen (ja pääomatulojen yleensä) verotusta asettamalla niille yhden 30 prosentin verokannan.
Viitteet
Katso myös
Aiheeseen liittyvä artikkeli
Ulkoiset linkit